迈德教育

幼儿教育早教

北京迈德天地教育科技有限公司

投资金额:10~20万

加盟区域:全国门店总数:30家合同期限:10

适合人群:自由创业、在岗投资

经营产品:区域代理、自由代理、单店特许

传统的教育机构忽略了孩子自身的成长,在日复一日的教育过程中磨灭了孩子自由和对学习的向往,“迈德”教育根据孩子成长制定了不同的学习计划和要求,打造全方位的学习,事半功倍。

迈德国际成长中心是迈德教育联合藤校等全球顶尖教育资源共同打造的一站式创新教育成长中心,引入北美顶级学府教师和国际成长专家团队沉浸式英语成长环境和国际前沿教育理念。

中心设有艾荷美国际日托中心、Ivy kids English、迈德大师班、优思创意美术、神奇科学家等成长单元,为孩子打造一站式高端教育平台。让孩子在玩中学,初步感知知识,养成良好习惯,迈德教育引进北美最前沿的 ESL幼少儿教程为教学基础,培养孩子良好的语感,提高社交能力、精细动作和认知能力,为孩子带来不一样的全新体验。

迈德教育,是一个革新的教育机构,依托联合国教科文组织国际小公民教育框架,为3-12岁孩子提供多语言,多元文化的教育成长方案。作为联合国合作实践基地,迈德拥有多高素质的多语种外教团队,中心现设有多语言学习中心,藤校英语,创意美术、STEAM,国际日托等课程。

“迈德”教育不同于传统的早教,传统早教注重于孩子成绩,将孩子的创意和想法扼杀在摇篮里,只注重孩子的书面成绩和读书能力,进而忽略孩子的身心成长,而迈德教育通过优秀的师资力量和先进的教育体系培养孩子的创新能力,在国内外优秀的教师团队的教育下,全新的课程和体验给孩子不一样的体验,让孩子喜欢上学习,不再厌恶学习,致力于培养孩子的全面身心的成长和发育。

同样的综合教育,“迈得”教育在艺术的教学过程中外教会将英语作为课堂内容穿插在教学过程中,让孩子在快乐中学习,不知不觉得体验到学习的魅力。作为新型的综合教育“迈德”有优势在早教机构中打造属于自己的一片天地。

作为新时代产生的教育综合体,“迈德”对入驻机构的教育模式、品质、特色、定位、优势等都具有严格的把控机制。

迈德教育品牌理念:

迈,作为动词可以解释为“远行”,《诗·小雅·小宛》描述日月不停地运转,“我日斯迈,而月斯征”。“迈”又有勤勉之意,如“皋陶迈种德”,是努力突破的寓意。德,作为名词,是道德,品行的意思,《周礼·地官》里面提到“德行,内外之称,在心为德,施之为行”,“德”又是仁爱;善行。如德意:善意);德政:良好的政治措施或政绩。取名迈德,我们希望在这里不仅给孩子带来跨越传统教育,富有远见的新型教育体验,并且能让他们成长成为内心充盈爱和社会责任感,具备终身学习精神的国际小公民。


加盟优势

加盟优势:

PBL项目式学习

迈德教育率先采用PBL项目式教学,以问题为导向、以现实为基础、以实践为方法,让孩子在对复杂、 真实问题的探究中,轻松掌握所需的知识和技能。

少儿英语+早教托班

迈德率先采用“少儿英语+早教托班”共同成立校区的发展模式,降低校区白天教室的闲置率,快速回笼投资成本。

轻加盟+重支持

在合伙人招募方面,迈德倡导“轻加盟+重支持”的理念,即“低面积要求 低加盟费用 低投资金额”,降低投资人风险,快速收回投资收益。确保投资人收益。

加盟支持:

筹备期

1.选址服务:总部专家人员亲临现场指导

2.装修服务:总部设计团队统一提供个性定制

3.人员招聘:总部标准化招聘渠道以及招聘方案

4.师资培训:全封闭式以及专家下店一对一培训

5.市场预热:专家亲临指导,开业快速回笼资金

开业期

1.课程支持:每年不定期免费的课程升级

2.教材教具支持:总部标准教材教具配套支持

3.督培支持:总部督培老师亲自下店指导开业

4.媒体宣传:总部合作媒体进行开园报导

5.招生支持:总部标准化开业运营方案落地指导

运营期

1.会员招募:全国统一招生活动方案

2.市场运营:个性化校区运营解决方案

3.课程升级:不定期免费课程更新升级

4.培训支持:不定期教学/运营等更新培训

5.信息化管理:总部强大信息技术平台支撑

加盟流程

1、项目洽谈,沟通了解项目

2、达成合作意向,签订项目合作协议

3、项目筹备阶段,总部老师下店指导

4、开业准备阶段


加盟条件

1、关注并热爱少儿英语教育事业,愿意全身心的投入,以投资而不是投机的心态来看待教育

2、认同迈德文化及教育理念,能把儿童教育作为一项中长期项目经营

3、具有正确的风险投资理念及风险控制能力

4、具有市场,营销或经营管理经验

5、诚实守信,无犯罪记录,具有一定的经济实力,财务资信良好

6、建校城市属于总部规划内区域


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